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Somos firma una firma con 10 años de experiencia en Recursos Humanos. Consultant-rh inici? su operación en M?xico en 2010 y actualmente es compa??a l?der en Reclutamiento y Headhunting especializado. Contamos con una red amplia de contactos Consultant-rh es una empresa de Head Hunting en M?xico con 10 años de experiencia cuya misión es encontrar el Talento que requiere su empresa. Contamos con servicios especializados en b?squeda de ejecutivos de alto impacto a través de nuestra amplia red que nos permiten llegar al talento donde quiera que este se encuentre. Nuestro equipo de especialistas está comprometido con los resultados y por ello sabemos que los candidatos que son puestos a consideración de nuestros clientes son los mejores que el mercado puede ofrecer. Somos firma una firma con 10 años de experiencia en Recursos Humanos. Consultant-rh inici? su operación en M?xico en 2010 y actualmente es compa??a l?der en Reclutamiento y Headhunting especializado. Contamos con una red amplia de contactos Consultant-rh es una empresa de Head Hunting en M?xico con 10 años de experiencia cuya misión es encontrar el Talento que requiere su empresa. Contamos con servicios especializados en b?squeda de ejecutivos de alto impacto a través de nuestra amplia red que nos permiten llegar al talento donde quiera que este se encuentre. Nuestro equipo de especialistas está comprometido con los resultados y por ello sabemos que los candidatos que son puestos a consideración de nuestros clientes son los mejores que el mercado puede ofrecer. Somos firma una firma con 10 años de experiencia en Recursos Humanos. Consultant-rh inici? su operación en M?xico en 2010 y actualmente es compa??a l?der en Reclutamiento y Headhunting especializado. Contamos con una red amplia de contactos Consultant-rh es una empresa de Head Hunting en M?xico con 10 años de experiencia cuya misión es encontrar el Talento que requiere su empresa. Contamos con servicios especializados en b?squeda de ejecutivos de alto impacto a través de nuestra amplia red que nos permiten llegar al talento donde quiera que este se encuentre. Nuestro equipo de especialistas está comprometido con los resultados y por ello sabemos que los candidatos que son puestos a consideración de nuestros clientes son los mejores que el mercado puede ofrecer.

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Consultant RH es una empresa con 10 años colocando a directivos en su siguiente reto labora. El director H?ctor Olvera S?inz a sido galardonado por la secretar?a de econom?a como un empresario que apoya al crecimiento del país y al desarrollo de las personas. H?ctor Olvera S?inz ha sido victima de fraude así como otras firmas de Head Hunters y outplacements. La tentación a no pagar la colocación es enorme pero ahí es donde los empresarios del gremio reclutador se unen en un frente com?n y forman la asociación de reclutamiento mas grande del país. Empresas como Consultant RH, Michel Page, Korn Ferry, Adeco, Man Power entre otras, han firmado un acuerdo de apoyo para: Crear un directorio de empresas que no pagan. Crear un directorio de candidatos que han defraudado a empresas o a firmas de reclutamiento. Homologar precios para evitar la prostitución del mercado. Consultant RH es una firma de representación para ejecutivos de alto impacto. Tiene 10 años colocando directivos en su siguiente reto laboral. El fundador H?ctor Olvera Sainz ha sido galardonado por Secretar?a de Econom?a como un empresario que realmente apoya el crecimiento del empleo en M?xico.

Consultant RH es una empresa seria y responsable con 10 años en el mercado, ha colocado y representado mas de 800 ejecutivos, es una empresa con presencia nacional. Vis?tenos para que conozca nuestra empresa a nuestra página web: www.consultant-rh.com Consultant RH es una empresa seria y responsable con 10 años en el mercado, ha colocado y representado mas de 800 ejecutivos, es una empresa con presencia nacional. Vis?tenos para que conozca nuestra empresa a nuestra página web: www.consultant-rh.com Consultant RH es una empresa seria y responsable con 10 años en el mercado, ha colocado y representado mas de 800 ejecutivos, es una empresa con presencia nacional. Vis?tenos para que conozca nuestra empresa a nuestra página web: www.consultant-rh.com Consultant RH es una empresa seria y responsable con 10 años en el mercado, ha colocado y representado mas de 800 ejecutivos, es una empresa con presencia nacional. Vis?tenos para que conozca nuestra empresa a nuestra página web: www.consultant-rh.com Consultant RH es una empresa seria y responsable con 10 años en el mercado, ha colocado y representado mas de 800 ejecutivos, es una empresa con presencia nacional. Vis?tenos para que conozca nuestra empresa a nuestra página web: www.consultant-rh.com Consultant RH es una empresa seria y responsable con 10 años en el mercado, ha colocado y representado mas de 800 ejecutivos, es una empresa con presencia nacional. Vis?tenos para que conozca nuestra empresa a nuestra página web: www.consultant-rh.com Consultant RH es una empresa seria y responsable con 10 años en el mercado, ha colocado y representado mas de 800 ejecutivos, es una empresa con presencia nacional. Vis?tenos para que conozca nuestra empresa a nuestra página web: www.consultant-rh.com Consultant RH es una empresa seria y responsable con 10 años en el mercado, ha colocado y representado mas de 800 ejecutivos, es una empresa con presencia nacional. Vis?tenos para que conozca nuestra empresa a nuestra página web: www.consultant-rh.com Consultant ? RH es una empresa seria y responsable con 10 años en el mercado, ha colocado y representado mas de 800 ejecutivos, es una empresa con presencia nacional. Vis?tenos para que conozca nuestra empresa a nuestra página web: www.consultant-rh.com Consultant RH es una empresa seria y responsable con 10 años en el mercado, ha colocado y representado mas de 800 ejecutivos, es una empresa con presencia nacional. Vis?tenos para que conozca nuestra empresa a nuestra página web: www.consultant-rh.com

Autor: Consultant RH / H?ctor Olvera S?inz RECOMENDACIONES PARA EVITAR FRAUDES Los procesos de reclutamiento deben de ser transparentes y confiables. DEBEN SER GRATUITOS Cuando un head-hunter te aborda, debe de explicarte su proceso. El head-hunter le cobra a la empresa. Hay empresas de coaching que cobran por cesión, otras cobran por paquete, pero revisa que el coach sea profesional, tenga experiencia en recursos humanos. Los correos de invitación a entrevista: Nadie te invita a entrevista desde un Gmail, Hotmail, Yahoo!. Los correos deben ser corporativos. La empresa www.mail.com tiene dominios gratuitos que parecen corporativos. Las llamadas telefónicas: Cuando buscas trabajo, no tienes opción mas que contestar. Solo cuida de no dar demasiada información. Las entrevistas por Skype: El reclutador debe de identificarse. Desconf?a de las agencias que te quieren vender dicióndote que tienen un proceso para ti. Las entrevistas presenciales. Sin duda son mucho mejores. Revisa la dirección en Google mapas, revisa la empresa o firma de hunting, staffing o recruitment. Todo correo que tenga una liga debe de ser tratado con cuidado. Hace un tiempo estuve en un proceso para Shell, me hicieron la oferta y me pedían que tramitara mi visa, que ellos podían hacerse cargo y pagarles 1000 d?lares para hacerlo. Me robaron el dinero. Era un fraude. Claro que, el correo no era de Shell, el entrevistador nunca le vi la cara, no investigue mas. Solo me emocion?. En fin, deben de tener cuidado con las ofertas de trabajo y con firmas que venden servicios m?gicos de colocación. Si te llega un correo invit?ndote a una entrevista, recomendamos borrarlo. Actualmente, toda la actividad de reclutamiento se lleva a cabo mediante ATS y paginas como OCC y LinkedIn. Recomendaciones: Investiga al reclutador. Investiga su empresa. Si te pide dinero, no es real. Ning?n head-hunter, ninguna empresa pide dinero en ninguna etapa del proceso, incluso te pagan tus vi?ticos. Nuestra firma se dedica a representar ejecutivos de alto impacto. Si quieres conocer mas mas, puedes entrar a www.consultant-rh.comAutor: Consultant RH / H?ctor Olvera S?inz Consultant RH es una firma de representación para ejecutivos de alto impacto. Tiene 10 años colocando directivos en su siguiente reto laboral. El fundador H?ctor Olvera Sainz ha sido galardonado por Secretar?a de Econom?a como un empresario que realmente apoya el crecimiento del empleo en M?xico. Para mas informes pueden consultar la página www.consultant-rh.com

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No vamos a descansar hasta que estos estafadores nos devuelvan lo que nos han robado y si no logramos que nos reembolsen nuestro dinero al menos llenaremos internet de quejas contra ellos para que ningun profesionista de bien vuelva a caer en sus fraudes y que Hector Olvera Sainz. sea conocido por la persona deshonesta que es. Hector Olvera Sainz no entiende que se tiene que hacer responsable de sus negocios fraudulentos en Consultant RH y en vez de eso manda a sus gatos a que nos ataquen y nos reporten pero ya saben amigos afectados que no vamos a parar hasta que nos devuelvan lo que nos robaron a engaños.

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Hola, soy Mark Siobhian, director jur?dico de Consultant rh. no cobramos 65 para entrar. no puede entrar nadie que no sea ordenado por su anterior empresa, recalcamos que no vendemos b2c (business to client), nuestro sistema es b2b (business to business) y por lo tanto, quien pone el post tiene los datos mal pues no vendemos a personas. ese negocio fue cerrado hace 7 años. resumen: no garantizamos la colocación no es una empresa familiar no cobramos 65,000 no cobramos el 60% del sueldo somos una firma de outplacement y nuestro contrato solo viene de empresa a empresa. consultant rh no es una empresa familiar, es una empresa publica propiedad de american recruiters. La persona que pone este post no es nuestro cliente y usa esta página para extorsionar y difamar. Los datos que da son incorrectos, fruto del desconocimiento de la empresa. Los contratos de Consultant RH están registrados en Profeco y no tenemos una sola demanda en 10 años de trabajo. No prometemos entrevistas, no prometemos colocación y no prometemos trabajo para nadie. Somos una firma de coaching y vinculación. Nuestro director general acaba de tener un accidente y está muy grave en el hospital, sin embargo, siempre ha dado la cara a cualquier cliente o cualquier queja que provenga de alguna falla a la hora de honrar nuestros contratos, lamentamos esta situación. REPITO, el post esta para difamar y no para servir a la comunidad. si usted es una empresa y desea mas información, puede ponerse en contacto con un servidor al correo [email protected] Si alguna vez fue nuestro cliente y no quedo satisfecho con su contrato, puede contactarnos para servirlo y ayudarlo.